Provisiones y otros gastos
Te informamos de las consecuencias del BREXIT en provisiones y otros gastos
El artículo 14 de la LIS, que regula las provisiones y gastos en su apartado 2, establece en qué casos serán deducibles los gastos relativos a retribuciones al personal mediante sistemas de aportación definida o prestación definida a Planes y Fondos de Pensiones. En este sentido, se consideran deducibles las contribuciones efectuadas por las empresas promotoras previstas en la Directiva 2003/41/CE a fondos de pensiones de empleo autorizados o registrados en otro Estado miembro, siempre que se cumplan determinados requisitos.
A partir de 1 de enero de 2021 habrá que tener en cuenta que la realización de contribuciones a fondos de pensiones de empleo del Reino Unido, en la medida en que, si se pudieran realizar aportaciones, al tratarse de una cuestión financiera, no se considerará gasto deducible.